中國人民大學附屬中學三亞學校2019年校園招聘簡章 -

來源:???發布時間:2019-12-05 00:46:07???瀏覽次數:734

2019年中國人民大學附屬中學三亞學校公開招聘公告

一、校情簡介

1.學校性質

中國人民大學附屬中學三亞學校(以下簡稱人大附中三亞學校)是經海南省三亞市人民政府和中國人民大學批準,由人大附中聯合學校總校、人大附中和人大附中實驗小學指導建立的一所公立學校。

學校設有小學、初中、高中及國際課程班,已于2019年9月正式開學。

2.辦學目標

學校秉承人大附中的辦學思想、辦學理念和管理模式,全力挖掘三亞市、海南省在海洋科學、熱帶生態、旅游經貿和南疆國防等方面的特色資源,充分發揮優質學校引領作用,探索適應三亞市乃至海南省未來發展的教育模式,爭創全國一流學校。

3.校園設施

    學校占地面積350畝,位于中國唯一的熱帶海濱城市——三亞市的海棠灣,毗鄰“國家海岸”,風光秀麗。

    校園分辦公區,小學教學區、初中教學區、高中教學區,學生宿舍區、教師生活區等,擁有一流的辦學條件

二、招聘人數、崗位及薪酬待遇    

本次共招聘人大附中三亞學校教職工66名。聘用崗位為事業單位編制內教職工,享受三亞市引進合作辦學政策規定的薪酬及相關待遇。在職優秀教師、博士研究生、博士后、優秀留學歸國人員(留學期間取得校級榮譽稱號)等薪酬另議。教職員工可根據入職合同的相關條款申請租住或以優惠價格購買學校配套的教職工人才房。

已獲得中級及以上專業技術職務資格的人員參加本次教師招聘考試須遵守主管部門和聘用學校的專業技術職務崗位聘任管理規定,如聘用學校無相應專業技術職務崗位空缺,須接受高職低聘。

三、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)具有良好的品行和職業道德,熱愛教育事業,有志于從事教師職業,遵守教師職業道德規范,責任心強,有較強的團隊協作意識。

(三)具有深厚的專業功底,表達能力強。身體健康,能勝任學科教學及班主任工作。

(四)具有良好的身體素質和心理素質;

(五)符合本公告及《2019年中國人民大學附屬中學三亞學校公開招聘人員崗位需求表》(附件1)所規定的資格條件。

(六)所有應聘人員均須完整接受普通高等教育,取得本科(含)以上學歷及學士(含)以上學位。應聘小學教師或教輔崗位須有本科(含)以上學歷和學士(含)以上學位;應聘初、高中教師須有研究生(含)以上學歷和碩士(含)以上學位或本科獲得雙學位(體育、藝術和技術類不受此限制)。優秀在職教師(特級教師、高級教師、國家級與省市級骨干及學科帶頭人等)和獲得優秀畢業生稱號的應屆生可適當放寬學歷要求。

(七)高校應屆畢業生為2020年8月31日前完成學業,并獲得大學本科及以上學歷學位證書者,2020年應屆畢業生尚未取得學歷學位證書的,需由學校出具準予畢業的證明。未在2020年8月31日前取得并提供有關證書的,視為應聘人員自動放棄,責任自負。應聘成功,辦理聘用手續時須提供全國統一的派遣報到證。留學回國和在港澳臺取得學歷的報考人員,須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》,以及我駐外使領館開具的留學證明。

(八)非應屆畢業應聘人員年齡應為年齡在18周歲以上,40周歲以下(即1978年11月25日至2001年11月24日期間出生),優秀在職教師(特級教師、高級教師、國家級與省市級骨干及學科帶頭人等)年齡可放寬至50周歲以下(即1968年11月25日至2001年11月24日期間出生)。

(九)應聘教師崗位須具有與應聘崗位相應的教師資格證。如報名時仍無法提供,本人須書面承諾自報名之日起一年內通過與應聘崗位相應的教師資格證考試,屆時無法提供與應聘崗位相應的教師資格證或通過教師資格證考試者將解除聘用。所有應聘者應取得普通話證書(二級乙等以上,語文學科教師需取得二級甲等以上)。

(十)應聘英語教師崗位須具有英語專業八級證書(留學人員不受此限制)。

(十一)海南省行政事業單位在編在崗人員、定向生、委培生和特崗教師在報考時須經所在工作單位及其主管部門同意,并出具單位及其主管部門同意報考的證明。外省行政事業單位在編在崗人員體檢和考察通過后的10個工作日內出具單位及其主管部門同意報考的證明。

(十二)以下幾類人員不得報考:

1.在讀的非應屆畢業生;

2.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務期限的;

3.現為三亞市在編在崗教師;

4.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

5.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

6.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

7.失信被執行人;

8.在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的;

9.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部6號令)和《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)的相關規定應當回避的;

10.法律、法規規定的其他不得報考情形的人員。

四、招聘程序

(一)報名工作

1.報名時間:2019年11月25日8時至2019年12月20日18時

2.報名方式

網上報名:請應聘者訪問http://sanya.zsjcyxm.com填寫相關資料并上傳報名材料。

(二)筆試及面試通知

2019年12月27日電話通知應聘者參加2020年1月4日-5日在北京進行的筆試與面試,未接到學校通知者,請另擇單位投送簡歷

參加筆試和面試前應聘者須在現場提供身份證、畢業證、學位證、教師資格證、學信網《教育部學籍在線驗證報告》,崗位所要求的其它輔助材料如榮譽證書等及有關證明材料。留學回國人員報名,還須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》,以及我駐外使領館開具的留學證明(原件備驗)。上述材料均應提供原件查驗,收復印件留底。

   考試工作

考試分為筆試、面試,兩部分成績的權重分別為40%、60%,兩項權重分合計為總成績各項成績按“四舍五入”法折算精確到小數點后兩位。

考試工作由市教育局組織實施,市保密和機要局派員指導做好保密工作

1.筆試

(1)參加人員

參加筆試的人員從網上報名符合條件的人員中擇優產生(應聘高中數學、物理、化學、生物、信息技術教師崗位的人員,有學科競賽教學經歷者優先)。具體人選根據按崗位招聘人數1:5的比例確定;達不到規定比例的,按該崗位實有報名考生確定。

(2)時間地點

筆試的時間及地點以通知為準。

(3)形式

筆試采取閉卷考試的形式,時間為1.5小時。

(4)內容

筆試內容分為教育公共基礎知識和學科專業知識。

教育公共基礎知識的主要內容包括教育政策法規、教育學、心理學、課程改革等知識內容。

學科專業知識重點考查考生適應教育教學需要的學科專業基本知識和綜合運用能力。

(5)評分辦法

筆試滿分為100分,教育公共基礎知識成績占筆試成績30%,學科專業知識成績占筆試成績70%。

2.面試

(1)人員確定

參加面試的人員即為參加筆試的人員。

(2)時間

面試時間由招聘工作小組根據實際情況確定,原則上安排在筆試的當天開始,以通知為準。

(3)內容和形式

面試內容主要測試考生的基本功、心理素質、語言表達等綜合素養。

面試采用說課的形式進行。寫說課稿時間2小時,面試時間10分鐘,其中說課時間5-6分鐘,答辯時間4-5分鐘。

(4)評委及評分方法

面試評委每組5人,由有關專家組成。面試滿分為100分,評委根據應聘者表現分別進行評分,去掉一個最高分和一個最低分后,取其余考官打分的平均分(即:考生的面試得分=其余考官的打分合計總分÷其余考官數),計算結果(四舍五入保留小數點后兩位)為考生的最后得分。

(5)合格分數線

由招聘工作領導小組根據考生筆試成績情況劃定筆試合格分數線,筆試合格分數線不得低于參加筆試人員的筆試平均分,面試合格分數線為60分,任意一項成績達不到合格分數線的考生不予聘用。

3.成績公示

統分結束后,將筆試成績、面試成績和總成績在三亞市教育局網站上公布。

(四)考試成績排名

以筆試和面試成績按比例合成考生的總成績,并從高分到低分確定排名,出現總成績相同者,以筆試成績高低順序排名,如筆試成績再相同,須進行追加面試,按加試成績高低順序排名。

(五)體檢與考察

根據考生考試總成績排名按擬聘人數1:1的比例通知考生進行體檢,考試成績排名在擬招聘名額范圍之內的考生作為正選,考試總成績排名靠后且報考同一崗位筆試面試成績達到合格分數線的考生為等候遞補對象。

由市教育局具體負責組織體檢,體檢在北京市或三亞市縣級以上綜合性醫院進行,體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行。未按規定時間參加體檢者,視為自動放棄。初次體檢不合格的,可由本人自收到體檢結果之日起3天內向招聘單位申請復檢一次,以復檢結果為準。體檢不合格的考生,取消聘用資格。

經體檢合格后,招聘工作小組對擬聘人選進行考察,未能按時提供考察材料或考察不合格的考生,取消聘用資格。

經體檢、考察后,體檢或考察不合格的考生,不予聘用。空缺的招聘名額,可從報考同一崗位且達到筆試面試合格分數線的考生中,按總成績從高分至低分的順序從等候遞補對象中遞補。

(六)公示和聘用

擬聘用人員名單在三亞市教育局網站上公示,公示時間不少于7個工作日。因擬聘人選在公示期間放棄聘用的、擬聘人選公示結果影響聘用的等情形,導致擬聘崗位出現空缺,經招聘工作領導小組研究同意,可從報考同一崗位且達到筆試面試合格分數線的等候遞補對象中,按總成績從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。

公示無異議后,市教育局、市委機構編制辦、市人社局、市財政局、市公安局等部門按職責權限給聘用人員辦理入編、聘用、工資和入戶等有關手續。

(七)簽約

新聘用人員須與用人單位(學校)簽訂在人大附中三亞學校服務聘用合同。合同期內不得以任何理由提出調離學校的申請。任職期間不服從市教育局和學校的工作安排者,視為自動放棄聘用資格,所缺崗位不再遞補

五、紀律要求

本次公開招聘工作認真落實人事部門關于事業單位新進人員管理的各項規章制度;嚴格遵守保密紀律,不準泄露考試試題、考察情況和領導小組討論情況

應聘人員不得弄虛作假,不得作弊。對違反公開招聘紀律的應聘人員,取消考試和聘用資格。已經受聘的,一經查實,立即解除聘用合同,予以清退

對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重進行批評教育、調離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開招聘紀律的其他相關人員,按照有關規定追究責任

六、經費保障

市財政局負責本次招聘工作經費保障事宜。

七、其他事宜

(一)聘用人員接到聘用通知后,在規定的時間內準備好個人材料,配合辦理有關聘用手續。因個人檔案缺失或原聘用單位勞動關系糾紛等原因造成不能按時辦理聘用手續的,后果自負

(二)本公告的內容由人大附中三亞學校教職工招聘工作領導小組負責解釋。

(三)本次招聘專業參照《海南省考試錄用公務員專業參考目錄》。

咨詢電話:0898-38858019(請于工作日咨詢)

監督電話:0898-88657805

網上報名技術支持電話:0755-33060775

公告網址http://edu.sanya.gov.cn/jyjsite/tzgg/201911/36511efbda2b4f72bf3d5487f0105746.shtml

校園招聘違規舉報 招聘職位

小學初中高中教職工

招聘專業:不限專業

6K-12K/月

66人

本科及以上 | 三亞市

重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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